自2003年起至今，集团公司每年均为在中山港片区工作的员工增添一次工作服，新入职的员工也尽量及早为他们订做，小榄港、神湾港也分别有自己的工作服。但笔者发现，有个别员工对穿工作服很随意，可穿可不穿，其实啊，统一穿着工作服是有三重意义的。其一：树立企业整体形象。这种做法，在管理规范的企业中是随处可见的，尤其是规模大、知明度高、服务性强的大企业，均以此作为树立企业品牌和规范员工个人文明行为的组成部份。其二：明确工种，便于工作。工作服是以颜色区分各个不同的工种（岗位），就是为了方便货主便认，同时也是便于部门之间的沟通。其三：为做好安全生产提供保障。其一是按照劳动部的要求，对员工提供劳保用品；其二是便于操作人员现场便认，通过工作服的颜色尽量减少安全盲区、误区，降低安全隐患风险。
    综上所述，统一穿着工作服是企业规范管理的需要、文明行为标准化的要求，每一位员工必须遵守的纪律，相信，只要我们大家都能充分认识，自觉遵守，就能营造出文明、有礼良好的企业氛围。（一事）